不足を補うためオフショア開発を望む日本企業は多い。委託先探しを支援しているテクノデジタル（東京）によると、オフショア開発は「コスト削減」という観点で活用されてきたが、近年は「（人材などの）リソース確保」に大きくシフトしたとみられる。

日立製作所は28日、2027年度まで3カ年の中期経営計画を発表した。デジタル技術の活用で顧客の課題を解決する「ルマーダ」事業の売上高比率を将来的に全体の80％を目指す方針を掲げた。

健康総合企業のタニタは、昨夏から提供している暑さ指数管理サービスをリニューアルし、新名称「Thermoyed（サモエド）」として本格運用を始めた。複数地点の暑さ指数を自動収集し、パソコンやスマートフォンで熱中症注意レベルを確認できる。

海外送金サービスを提供するRemitlyが、「その国に住む」「その国へ移住する」といった意味を持つハッシュタグの数をもとにTikTok上で人気の移住先を調査し、ランキング形式で発表しています。

今回からは、今や上司の定番お悩みとなっているZ世代のマネジメントについて、人材研究所・代表取締役の曽和利光氏をゲストに迎え、当連載筆者の経営者JP代表・井上との対談の内容からお届けします。（2024年7月23日（火）開催「経営者力診断スペシャルトーク ...

KDDIの松田浩路社長は23日までに産経新聞のインタビューに応じ、人工知能（AI）を取り入れたサービスについて「ポイント還元や割引をして、安く買えるようにする」と述べ、auの回線契約者に一般価格より割安で提供する考えを示した。

自動運転の人工知能（AI）を手掛ける英スタートアップ（新興企業）のウェイブ・テクノロジーズは22日、日本市場への参入を発表した。同社のAIは、日産自動車が2027年度に投入する市販車向けの次世代運転支援技術への採用を決めている。

日立製作所と電通、電通デジタルは23日、生成AI（人工知能）の領域で戦略的に協業すると発表した。生活者向けに革新的な生成AIサービスの開発・提供を目指す。協業の第一弾として、食品ロスの削減に貢献する新サービスを共同で検討する。

「アニマルスピリット」とは、次々と新しいことに楽しみながら挑戦する野心や情熱のこと。これこそが、ビジネスの原動力。マーケティングを学んで能力をアップさせて成果を挙げることで、アニマルスピリットをさらに発揮しよう。